根据《中国共产党机构编制工作条例》及配套法规制度等有关规定和精神，为进一步加强和改进机构编制管理，按照省委编办《机构编制常态化核查工作机制（试行）》要求，近日，毕节市委编办印发《关于开展机构编制常态化核查工作的通知》，围绕“四个明确”工作思路，在市直开展机构编制常态化核查工作。

一是明确核查范围。按照全口径核查要求，对管理范围内的各级各类机关和事业单位，包括各类派出机构、垂直管理机构以及部门（单位）所属机构等开展全面核查。

二是明确核查内容。围绕“坚持党管机构编制、落实机构改革、规范机构编制管理、严格执行‘三定’规定、严肃机构编制纪律、开展机构编制年报统计”六个方面内容，明确重点核查细则，要求各部门（单位）对标对表，自查到位。

三是明确工作安排。按照“单位自查、实地核实、总结提升”三个步骤，要求各部门（单位）对照核查内容，逐项开展全面自查，并形成自查报告报市委编办。市委编办将选取部分部门（单位），开展实地核实。各部门（单位）结合自查、审核查验、实地核实等发现的机构编制问题，建立健全本部门（单位）机构编制管理长效机制，将存在的问题定期整改到位，着力提升机构编制工作水平。

四是明确工作要求。加强组织领导，严肃工作纪律。各部门（单位）要认真组织开展机构编制常态化核查工作，积极主动查摆问题、整改问题，不得瞒报、漏报。对工作任务不落实，问题不整改，或者瞒报、漏报的，按有关规定处理。