毕教议提复〔2024〕9号

毕节市教育局关于市三届人大四次会议

第9号建议的答复

李雪代表：

您提出的《关于对七星关区教师职称评聘的建议》收悉。感谢您对我市教师职称评聘工作的关心和支持。现就建议提出的有关问题答复如下：

教师职称评审工作是关系到广大教师切身利益的重要工作，对于激励教师工作积极性、提高教育教学质量具有十分重要的意义。我们会充分考虑城区学校与乡镇学校的实际情况，努力在职称评审政策上予以公平、公正。

一是七星关区城区学校纳入县乡（镇）职称评审条件进行评审问题。

《贵州省人力资源和社会保障厅、贵州省教育厅关于印发〈贵州省中小学（幼儿园）教师系列专业技术职务任职资格申报评审条件（试行）〉的通知》（黔人社通〔2023〕67号）已经明确了“省、市（州）及所在地教师”是同一个标准。我们已经会同市级相关部门商议，将您对七星关区教师职称评聘的建议要求（七星关城区按县乡教师条件评审）向省级有关部门汇报，省人社厅、省教育厅要求严格执行黔人社通〔2023〕67号，即高级、中级都严格执行省、市（州）及所在地教师标准。我们将再次向省人社厅、省教育厅争取，支持七星关城区按县乡教师条件评审。

二是建议调动类教师的续聘，在调入单位出现对应空岗时均可参加竞聘。

针对您所提的建议，我们会同市人社部门进行深入的研究和评估，结合当前政策、教育资源分配、城区学校教师工作实际情况等因素，充分听取各方意见，在充分尊重七星关区职称聘任政策的基础上，提出制定合理的解决方案建议。在提出建议时，我们将努力做到既符合国家政策规定，又兼顾七星关区城区学校的实际需求，确保教师职称评审工作的公平性和合理性。

最后，再次感谢您对我们职称工作的关注和支持，我们会继续努力，为全市教育事业的优质发展做出更多贡献。

毕节市教育局

2024年7月16日