为转变干部作风，打造“六型干部”队伍，七星关区综合行政执法局采取多举措整改工作问题短板，确保干部作风不断改善，工作成果惠民利民，作风革命走深走实。

抓紧干部能力提升。采取理论学习中心组领学、支部及时跟进学、党员干部自觉深化学模式，推动政策理论学习全覆盖，引导广大党员干部深入学习习近平总书记最新重要讲话和文章，学深悟透、学懂弄通思想中的立场观点方法，不断提高履职尽责、破解难题的能力和水平；组织专业执法人员对全区城管队员开展岗位大练兵活动，通过集中培训，打造一支“政治坚定、业务精湛、纪律严明、作风过硬”的城市管理执法队伍，促进城市管理综合执法水平和执法队伍形象双提升。

抓好党风廉政建设。开展“加强警示教育·筑守纪律红线”“一月一主题”教育活动，组织党员干部认真学习习近平总书记关于全面从严治党的重要论述、习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的重要论述，并要求党员干部结合学习撰写个人心得体会，进一步筑牢拒腐防变思想防线；开展纪法教育“大宣讲”，在宣讲大会上通报典型案例，切实引导广大干部以身边人警醒自己，坚决不碰红线、不越底线。

抓实惠民项目建设。今年，七星关区综合行政执法局拟建、在建惠民利民项目共有18个。其中，9座过街人行设施已报送选址情况报告，待前期手续完善后，立即组织开工建设；9个口袋公园已建设完成投入使用，在提升城市颜值的同时，进一步改善了人居环境质量，切实让人民群众享受到城市管理工作成果，不断提升人民幸福感和获得感。